为进一步完善规范莲花街道的各项工作制度，动员广大干部统一思想，提高认识，迅速行动，在全街形成奋发向上、加快发展的浓厚氛围，7月5日，昌邑区莲花街道召开全体干部大会，街道班子成员、全体机关干部、社区两委大学生140余人参加。
会上，向街道各科室、各社区下发《昌邑区莲花街道办事处制度汇编》，并由相关领导对《请示报告制度》《工作奖惩制度》《机关考勤制度》《机关请销假制度》《社区工作人员管理制度》进行详细讲解。
街道党工委书记做出重要讲话，在总结全街上半年工作基础上，提出三点工作要求:一是肯定成绩，查找差距，切实增强加快发展的责任感、紧迫感。各科室、社区在现有基础上，要找不足、查短板，进一步提升发展空间，改进工作作风，凝心聚力，以新姿态、新目标迎接新时代。二是把握重点、明确方向、切实做好各项工作。在具体工作中做到“五个坚持”:1.坚持党建引领、凝聚各方力量、构建共治、共享的大格局。2.坚持夯实经济基础，不断增强全街经济实力。3.坚持办好民生实事，真正改善干群关系。4.坚持城区违建管理，打造良好的生活环境。五是坚实维护社会稳定，持续巩固发展大局。三是持续转变作风，锤炼队伍，确保各项工作取得实效。进一步树立四个意识，坚持四个自信，做一名讲政治、顾大局，讲责任、敢担当，讲创新、求突破，讲团结、促和谐，讲规矩、守纪律的莲花人，将全街各项工作提升一个新台阶。
最后，街道办事处主任对如何贯彻落实会议精神提出三点要求，一是高度重视，切实解决问题，把这次全街干部大会当作工作的新起点，收心归位，切实查摆问题和不足。二是深刻剖析，彻底查摆问题。找准症结，对症下药，真正在全街形成风正劲足、心齐气顺、团结干事的良好氛围。三是严格督查，严格监督管理。不断推进各项工作的规范化，努力把我街干部作风建设提高到一个新的层次和水平，扎实推进全年各项工作的开展。
下一步，全街上下将严格按照会议要求，进一步解放思想，转变观念，抢抓机遇，争创一流，用崭新的姿态，全新的作风，创新的精神，为持续打造实力莲花，幸福莲花，首善莲花，和谐莲花，高效莲花做出新的更大的贡献。
图为莲花街道召开全体干部大会
